歌唱比赛策划的方案
唱歌是表达情感的极佳方式,让我们的歌声唱响青春, 唱响每一颗心。歌唱比赛策划的方案怎么写?作者在这里给大家分享一些关于歌唱比赛策划的方案,期望能帮到各位。
歌唱比赛策划的方案1
一、活动目的:
为了丰富员工的业余生活,让员工能够充分、健康的利用业余时间,同时给员工展现自我的舞台,公司特此展开“唱响新发地秀出我企图”新发地首届员工歌唱大赛。期望同仁们通过歌唱展现自己的风采,同时能够更好的融入到新发地大家庭中来。
二、活动地点:
五楼金殿
三、活动时间:
5月23日10:00-13:40
四、准备单位及分工
企业文化部:负责比赛的组织和谐工作,包括主持人的人选,初赛选手的提拔工作,负责统计选手的名单、以及收选手伴奏、评委邀请等。
策划部:负责对外的宣传工作(背景等)、拍照此次活动的全进程,并将照片和报道发送到企业网站和企业宣传栏上。
餐饮部:比赛现场评委及观众座椅的摆放
行政部:比赛时负责选手签到号码牌的发放及负责统计选手分数。
保安部:负责坚持现场秩序。
酒店工程部:负责现场设备的调试(音响、灯光)、歌手歌曲伴奏播放等。
评委人员名单(暂定):徐伟华、林豪源、薛庭祥、汪海军、刘勇、李书迪、申东华、黄咏红
主持人名单(暂定):乔勇、赵梅
五、评分内容:
包括5个项目:歌曲内容、音音质、演唱技能、外表仪态、歌手台风
a)、歌曲内容:要求参赛曲目内容健康,积极向上(1分)
b)、音音质:要求发音清楚,音清楚而有质感(2.5分)
c)、演唱技能:要求整首歌曲的演唱富有感情,音乐节奏感强,歌曲演唱完全(2.5分)
d)、外表仪态:要求参赛选手着装大方,仪态慎重(2分)
e)、歌手台风:要求歌手有舞台表现力及艺术感染力,在台上台风稳,有自己的特点(2分)
六:活动流程
(一)赛前安排:
1.餐饮部提早负责布置会场,酒店工程部负责设备的调试。
2.参赛人员在比赛前半小时到达会场,行政部、保安部负责坚持现场秩序和引导。
3.正式比赛前先召集选手抽签,以4人为一组,分为A至H共8组,演唱顺序为A1、A2、A3、A4,以此类推。
(二)比赛流程:
1.开场,介绍评委
2.第一轮,分组对抗。
按赛前抽签的顺序,每组选手顺次上台演唱准备的曲目,评委老师根据选手在台上表现,依照评分细则,分别对选手的表现进行打分,由学习部的同学负责统计比分(去掉一个分,去掉一个最低分)。每组演唱终止后,由主持人统一报分,每组得分的选手获得进入第二轮决赛的资格。
3.第一轮比赛终止,嘉宾献上舞蹈活跃气氛,第二轮进入决赛的八名选手进行再次抽签。
4.第二轮进入决赛的八名选手根据抽签顺序顺次演唱歌曲,由评委进行打分,得分的选手获得一等奖,得分第二和第三高的为二等奖,得分第四至第六高的为三等奖。其他奖项由评委约定后选出。
5.行政部和人事部统计选手得分,并汇总。嘉宾献上舞蹈。根据评委意见,另行选出其它如“人气奖”等奖项。
4.公布成绩歌唱比赛
5.领导颁奖
6.领导总结
7.活动终止
一等奖1名,奖金500元
二等奖2名,奖金300元
三等奖3名,奖金200元
人气奖1名,奖金200元
舞台表现奖1名奖金200元
部门嘉奖:组织奖1名(评选标准为1.参赛选手人数占部门总人数比例2.活动现场为本参赛选手后援支持3.参赛选手获得奖项比例4.与年终优秀部门评选挂钩)
(三)赛后安排
所有员工留下,负责清算会场。
歌唱比赛策划的方案2
一、活动目的:
现今社会是一个充满挑战、竞争的时期,“适者生存”是人们生存的动力。作为当代大学生应当有竞争意识呢?不可能甘愿做默默无闻的小草呢?是否想过挑战自己呢?
二、活动背景:
比赛也是为同学们提供了一个表演的舞台,让我们纵情歌颂,纵情欢乐,唱出我们青年人的热情与生气,唱出我们信息系真我的风采,唱出愿学校蒸蒸日上的赞歌。
三、活动主题:
《______》
四、活动地点:
1、初赛地点:(______)
2、决赛地点:(______)
五、活动时间:
1、初赛时间:(______)