党组书记述职报告【1】
201x年，本人认真落实党建工作责任制，切实履行抓党建“第一责任人”职责，注重夯实基础工作，以活动载体为依托，扎实推进党建工作深入开展，为全省人力资源和社会保障事业改革创新、跨越发展奠定了坚实的组织基础。
一、以夯实基础为重点，党建工作取得新成效
认真履行职责，不断深化对机关党建工作的事业心和责任感,在负总责、带好头的同时，把夯实党建基础工作为重点，采取切实有效的措施，党建工作取得新成效。
(一)党建工作做到精心安排部署。始终高度重视党建工作，将党建工作与各项业务工作同安排、同部署、同落实。一是认真分解落实机关建设目标责任。年初，对201年机关建设目标进行责任分解，细化目标任务，落实具体责任人，确保目标任务顺利完成。二是研究制定年度工作安排和党组中心组学习计划。带头研究制定《年度机关党建工作意见》、《党组中心组学习计划》，明确机关党建年度工作要点，党支部重点学习内容、形式和方法，对各季度
的学习情况进行统筹安排，组织开展好党组中心组学习研讨。
(二)基层党组织领导班子和党员队伍建设得到有力加强。始终把干部队伍建设作为党建工作重点，着力打造一支精干高效、作风过硬、干事创业的党员干部队伍。一是切实加强党组织领导班子建设。按照“团结、务实、勤奋、廉洁”的要求认真抓好党组织领导班子建设，选好配强基层党组织负责人，确保各项工作扎实推进，充分发挥党组织的战斗堡垒作用。在新一轮“五好”基层党组织创建活动中，厅党组被评为省直机关和全省机关、事业单位先进党组织，省人才交流服务中心党支部被命名为省直机关“五好”基层党组织。二是认真做好发展党员工作。抓好新党员和入党积极分子的培养，不断增强党组织的'活力。全年共发展新党员6名，办理37名预备党员转正手续，组织11名入党积极分子参加省直机关工委培训。三是举办党务干部培训班。为充分发挥基层党务干部的骨干带头作用，对全厅近50名党务干部进行了培训，进一步提高了党务干部的思想政治素质和工作能力水平。
(三)机关党建工作指导力度不断加大。充分发挥厅党组作用，认真指导开展各项党建工作。一是加强对机关党委工作指导。多次专题听取机关党委工作情况汇报，及时研究解决机关党建工作具体问题，加强督促检查，确保各项工作扎实开展。二是加强对基层党建工作的研究
和指导。切实抓好基层党建工作联系点建设，多次深入关岭县板贵乡帮扶点开展基层党建工作研究、帮助解决问题，切实加强帮扶点农村基层党建工作指导。三是加强党建工作研究。认真总结提炼机关基层党组织建设的经验和做法，着力推进机关党组织建设。省人才交流服务中心党总支的“嫁接”工作法编入《贵州省直机关基层党建工作方法选编》。
(四)党建工作保障制度不断健全完善。着力抓好党建工作责任制的健全完善，为机关党组织建设提供保障。一是在确保按比例计提活动经费外，支持厅机关党委按每年每人400元的标准划拨给各党支部作为活动经费，确保支部活动经费有保障。二是切实关心干部职工。坚持给全厅每位干部职工送生日贺卡，看望生病住院或家里遇到困难的同志，春节走访慰问离退休干部职工和干部职工遗孀遗嘱，使干部职工感受到组织的关心和温暖。三是大力支持工青妇工作，成立职工体育兴趣小组，开展“三·八”节纪念活动，丰富了干部职工精神文化生活，增强了全厅干部职工凝聚力。
二、以活动载体为依托，党建工作全面推进
把开展“同步小康驻村”、“十破十立”大讨论、“众路线教育实践活动”作为的重要载体，强力推进党建工作，确保党建工作不断创新、深入开展。
(一)“同步小康驻村”工作扎实开展。认真贯彻落实省委“帮县、联乡、驻村”相关文件精神，自今年2月开展全省同步小康驻村工作以来，选派6名优秀干部自带行李、自带炊具，赴关岭县板贵乡开展同步小康驻村工作，真蹲实驻、真抓实干、真帮实促。积极宣传党的路线方针政策，开展《如何做好同步小康村建设工作》、《农村基层党组织建设情况》等课题调研，指导推进农村基层党组织建设。扎实开展众工作，促进当地经济发展，协调落实帮扶项目64个、帮扶资金4300多万元，帮助解决就业、农民工培训、基层平台建设、多媒体教室和党员活动室建设等困难，得到了广大众的充分肯定。
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