【导语】五四青年节源于中国1919年反帝爱国的“五四运动”，五四爱国运动是⼀次彻底的反对帝国主义和封建主义的爱国运动，也是中国新民主主义⾰命的开始。1939年，陕⽢宁边区西北青年救国联合会规定5⽉4⽇为中国青年节。发⾔稿是参加会议者为了在会议或重要活动上表达⾃⼰意见、看法或汇报思想⼯作情况⽽事先准备好的⽂稿。发⾔稿可以按照⽤途、性质等来划分，是演讲上⼀个重要的准备⼯作。以下是为⼤家整理的五四青年节座谈会发⾔稿【10篇】，供您阅读借鉴！
【篇⼀】五四青年节座谈会发⾔稿
尊敬的各位领导、青年朋友们：
⼤家好！
今天，我们在此举办“54”青年节座谈，感谢领导对我们的重视，同时，我能代表⼀批优秀的青年员⼯进⾏发⾔，倍感荣幸！我想简单谈谈以下三个⽅⾯的内容，以求与在座的各位交流并共勉。
⼀是关于学习。学习是我们不断成长、不断进步的重要途径。⾸先学习要有明确的⽬标，诸葛亮说“夫才须学也，学须志也，⾮学⽆以成才，⾮志⽆以成学”，这⾥的“志”我想主要就是学习的⽬的或⽬标吧。对我们青年⼈来讲，有⼀个明确的和正确的学习⽬的和学习⽅向，这是学习的前提，这也是成才的前提。结合今年我公司“细化、优化”活动，要有激情，积极将此项活动推⾏到我们的实际⼯作中去，增强我们青年⼈
的责任意识、奉献意识和纪律意识。始终要将学习列为⼀项长期的、持之以恒的⽬标，努⼒提升个⼈的思想境界、业务能⼒，将学习与实践相结合，不断提升⼯作业绩。
⼆是责任与奉献。作为我们青年⼈，在企业的发展中起到了⼀定的作⽤，如何发挥我们青年⼈在企业中的主导作⽤，我认为⾸先是思想认识要到位，⼆是责任意识要到位，三是要有积极奉献，敢于拼搏的激情，四是要始终保持良好的⼯作作风，⾏为要规范，保持积极向上、爱岗敬业、奋发进取的精神，投⼊到⼯作中；五是要讲团结和谐。我认为不管是哪个⼈，你能⼒如何的好，效率如何的⾼，⼀个⼈是⼲不了⼤事的，只有团结起来，才能有⼒量，才能促进我们的⼯作取得实效，还要有服务意识，⼯作不仅仅是完成，还要有质量、要有好评；六是要有吃苦精神。不管是⼲什么⼯作，都要保持我们勤俭节约、吃苦耐劳的优良传统，发挥青年⼈蓬勃向上的朝⽓，开拓创新的勇⽓，清正廉洁的正⽓，为我公司的发展作出积极的贡献。
三是抓落实、抓效率。我们青年⼈，在实际⼯作中要切切实实为公司利益着想，发挥主⼈翁作⽤，在完成⼯作任务的同时，我认为抓效率是关键，有的时候，我们把⼯作⾟⾟苦苦⼲了，没有出结果，也是⼀种失误，只有狠抓落实、不断持续改进⼯作效率和质量，我们的⼯作才能蒸蒸⽇上，公司各项⼯作才能安全有序、得到可持续发展。
昨天，属于沥⾎的名流；今天，属于拼搏的勇⼠；明天，属于⼀颗颗进取的⼼灵！青年朋友们，让我
们传承“五四”传统，践⾏公司前辈们艰苦创业的精神，做到⽆愧于头顶蓝天的信任，⽆愧于脚下沃⼟的⽀撑，⽆愧于公司各级领导对我们的殷切关怀，将⾃⼰的⼒量化作激情飞扬的⾳符，乘着稳步发展的东风，继往开来、勇往直前，⽤汗⽔铸就xx更加辉煌的明天！
谢谢⼤家！
【篇⼆】五四青年节座谈会发⾔稿
⼤家上午好！⾸先，我代表委党委、代表全委的同志，祝直属机关和中央企业全体青年同志节⽇快乐！
刚才，xxx同志结合长期从事共青团⼯作的经历，对⼤家提出了殷切的希望，激励⼤家为xxxxxx改⾰发展事业贡献青春和智慧。来⾃直属机关的11位青年同志谈了在xxx⼤家庭中成长的体会，听了很受启发，很有收获。
今天和⼤家⼀起庆祝“五四”青年节，我感到⾃⼰的⼼⼜年轻了，激情再次燃烧了。20多年前的我们，和⼤家现在⼀样年轻。我们唱着“再过⼆⼗年我们来相会”，“光荣属于⼋⼗年代的新⼀辈”，在各⾃的岗位努⼒⼯作。20多年来，我们祖国发⽣了翻天覆地的变化，取得了举世瞩⽬的成就，这其中就凝聚着我们的智慧和汗⽔。你们⼤部分是上世纪80年代出⽣的，也要经常问问⾃⼰，再过20年，你们再相会，为中华
民族伟⼤复兴作出了哪些贡献，光荣属于谁？从现在就要思考、就要⾏动，珍惜青春、热爱⽣活，努⼒⼯作、积极奉献。
国资委成⽴8年来，为了搞好国有企业，我们不断迎接挑战，战胜困难，在探索中前进，在挑战中成长，⾛出了⼀条中国特⾊的国资国企改⾰发展之路。我们国资委和国企的⼀些⽼领导、⽼同志，为国资国企事业作出了巨⼤贡献。打造有国际竞争⼒的世界⼀流企业，今后的路还很长，要靠我们共同探索，共同开拓。⽑泽东同志说过，青年是早上⼋九点钟的太阳，希望寄托在你们⾝上。国资国企事业，希望也在青年⼀代⾝上。国资委的青年同志要不负重托，⽴⾜本职，争创⼀流，为国资监管事业、为国家富强民族振兴贡献亮丽的青春年华，⽆愧于这个伟⼤的时代。
在今天这个激情燃烧的时刻，我想谈⼏点感⾔，与⼤家共勉：⼀是希望青年朋友在政治上要更加成熟。青年⼈要坚定信仰、信念、信⼼，敢于⾯对现实，勤于学习，善于思考，勇敢承担起党、国家和民族交付的责任，履⾏好国资监管职责。我们都是从年轻⾛过来的，都经历从不成熟到现在相对成熟的过程。但⽐起⽼⼀辈⾰命家，我们还要学习，还要锤炼。你们经受的磨练⽐较少，对中华民族历史、国情和央企的情况缺乏深刻了解。我国为什么选择社会主义道路？为什么没有共产党就没有新中国？苏联东欧剧变之后，为什么中国能⾼举中国特⾊社会主义伟⼤旗帜并取得了辉煌的成绩？这些问题，都需要深⼊思考研究，科学判断把握。
你们要学习、思考、⽐较，进⼀步坚定共产主义理想信念，坚定⾛中国特⾊社会主义道路的信念，坚定搞好国有企业的信念。当代中国取得了举世瞩⽬的成绩，这是敌对势⼒不愿意看到的，他们千⽅百计想⼲扰我们，动摇我们，*我们。现在，⼀
些敌对势⼒，以西⽅国家政治经济发展模式为参照物，攻击我们的基本经济制度，诋毁央企国企。对这种现象，我们国资⼈要保持清醒的头脑。我国改⾰发展的巨⼤成就，证明中国特⾊的社会主义道路是完全正确的。中国的社会主义市场经济是计划和市场有机结合，有效运⽤宏观调控和市场调节⼿段，是中国特⾊的道路。我们是发展中国家，要学习西⽅发达国家⼀些先进的理念、发展的好经验，但是现在有些⼈什么都不加分析的⽐较照搬是错误的。我认为对⽐是要差距，通过⽐较，⽐出志⽓，⽐出勇⽓，⽐出⼲劲，通过努⼒，改进不⾜，赶上它，超过它。如果通过⽐较，对⾃⼰的道路进⾏全盘否定，不顾国情企情，主张完全照搬照抄西⽅的⼀套，那是完全错误的、有害的。
要坚持唯物主义的思想⽅法。只有思想⽅法是正确的和科学的，才能坚定信仰、信念、信⼼。我们⾛的是中国特⾊社会主义道路，必须坚持基本经济制度，坚持两个“毫不动摇”，下决⼼把国有企业搞好，把中央企业搞好，⽤实践证明中国特⾊社会主义道路是正确的。要树⽴坚定的信念，只要下决⼼做⼀件事，就要不服输，不服软，不退缩；不能碰到困难就萎缩不前，碰到难题就怨天尤⼈。希望⼤家在政治上不断成熟起来，努⼒成长成才，为国资监管央企改⾰发展事业作出应有的贡献。
⼆是希望青年朋友在事业上要敢于担当。担当，就是责任、能⼒、挑战。国资国企改⾰发展责任重⼤，党、国家和⼈民对我们寄予厚望，社会各界对我们⾮常关注，⼀些敌对势⼒也在诋毁我们，对我们形成不⼩的压⼒。⾯对压⼒和挑战，需要我们不断探索，不断创新。年轻⼈学历⾼，有激情，有创造⼒，要勇于担当责任。在⼯作中，要⾃告奋勇，要敢于跟领导和同事说：这个事我来⼲。要在⼲中学，学中⼲。理论学习给我们奠定知识基础，让我们学会思考；实践锻炼能够增强我们的才⼲，提⾼处理实际问题的素质和能⼒。在实践中会遇到这样那样的困难，有的时候写⽂章没有思路，设计⼯作⽅案没有创意，只要我们深⼊基层调查研究，掌握第⼀⼿资料，在实践中积累经验，就能有所突破，就能增强我们的信⼼，提升我们的能⼒。青年⼈要敢担当、敢承担，不畏艰⾟，敢于攀登，才能享受⽆限风光在险峰的喜悦。
我们既要敢于担当，还要善于担当，不仅要有担当的热情，还要有担当的能⼒。光有热情没有能⼒不⾏，⼲⼀件错⼀件，不是真正能担当。你们都是通过公务员考试严格选拔到国资委来的，都很有才华。要学会把才学、才智、才⽓与本职⼯作紧密结合起来，努⼒提⾼⾃⼰的综合素质和驾驭能⼒。要把在学校学到的理论知识通过实践落实到实际⼯作中，努⼒做到⼲什么像什么，⼲什么就能把它⼲好。⼤家要在实践中接受锻炼，不断提⾼综合素质和担当的能⼒。
敢担当还意味着善于应对挑战。应对挑战就是要不断创新，不断改⾰。国资国企事业是伟⼤的，我们共同探索，⾛出⼀条有中国特⾊的国资监管道路。但前进道路上还充满挑战，任务仍然⾮常艰巨。要使
我们的事业不断⾛向成功，就必须敢于应对挑战，善于应对挑战。要有全球思维和国际视野，善于学习先进经验，不断完善国资监管的体制、机制和制度，指导企业⼜好⼜快发展、健康安全发展。要善于发现⾃⼰的缺点和不⾜，勇于⾯对热点难点问题，寻解决的思路和措施。三是希望青年朋友在⽣活上要丰富起来。⽣活上丰富包含修养、情趣、健康。青年同志⾸先要有修养，要品味⾼尚，要创先争优，岗位出精品、⼯作争优秀、业绩创⼀流。要事业有声有⾊、做⼈有情有义、⽣活有滋有味。要做⼀个有修养、有情趣、充满激情的⼈，做⼀个让别⼈愿意接触你，在遇到困难和烦恼时愿意跟你倾诉的⼈。谁都会遇到烦恼。遇到烦恼和困难怎么办？就要善于学习，努⼒提⾼⾃⼰，以⾼尚的情操、健康的情趣、充满激情的⽣活态度感染⾝边的⼈，带动⾝边的⼈。这样⼤家的烦恼就会少些，⽣活就会更阳光些。
要健康⽣活，⾝⼼都要健康。⼼理健康，重要的⼀点就是学会包容。中国传统⽂化强调和合、包容，是讲究道德的⽂化，是尊重和善的⽂化。包容就是与⼈为善，容⾔、容事、容⼈，善待他⼈，善待朋友，也善待⾃⼰。⼈没有包容之⼼，没有爱⼼，没有善⼼，肯定烦恼。世界是千变万化的，⽣活是丰富多彩的，⼈看问题的⾓度不⼀样，认识也就千差万别。所以要学会包容，宽以待⼈，严于律⼰，经常换位思考，正确对待⼯作压⼒，正确看待职务升迁，保持⾃我平衡，维护⾝⼼健康。
国资系统是个⼤家庭，国资委机关是个⼤家庭，共同的事业把我们凝聚到⼀起，我们必须在国资监管的⼤旗下，⼀个⽬标，⼀条⼼，⼀股劲，为这个家庭助⼒，为共同的事业，互相关⼼，互相爱护，互相帮助，创造合⼼、合作、合⼒的氛围，建设充满爱⼼、能帮助青年同志成才和担当重任的和谐⼤家庭。
年轻⼈最有激情，希望你们燃烧激情，政治上加快成熟，事业上敢于担当，⽣活上丰富多彩，为国资国企事业出谋划策，为国资⼤家庭建设添砖加⽡，营造充满激情、奋发向上的良好氛围，为机关注⼊活⼒。希望各单位的领导同志，对青年同志政治上要主动关⼼引导，事业上要主动关⼼培养，⽣活上要主动关⼼爱护，帮助解决青年同志⽣活成长中的困难和问题，打造⼀个让青年⼈尽快成熟成长、担负责任、温馨幸福的⼤家庭。
谢谢⼤家！
【篇三】五四青年节座谈会发⾔稿
⼤家好！
今天是“五四”青年节。按我国把评选“优秀青年”、“杰出青年”年纪控制在40岁范围⽽论，我们今天来的同志都在青年之列。既然是青年，尤其是国企的青年，就会和进步、责任、使命等字眼连在⼀起。前⾯⼤家结合⾃⼰的⼯作，谈了许多与企业⼀起成长、⼀起进步，把⾃⼰融⼊到发展中的感受，让我深受启发。我的发⾔只有四个字：⿎励⾃⼰。
我之所以谈这四个字，源于⼀件⼩事。前段时间，因为科室⼈⼿不⾜，基层通讯络也不健全，新闻宣传⼯作有些乏⼒。按主管领导和科室长的授意，对基层⼏个有⽂字基础的青年同志进⾏摸底，谈到到宣
传科来帮忙、轮训的问题，⼤多以“年纪⼤了学不好”、“⾃⼰能⼒不⾏”、“拿不下来”、“不敢去”等理由回绝了。
我说这件事，没有半点诋毁这些⼈的意识。因为在我的⾝上也有过这样的⼼理。1993年毕业后，我被留在校办当秘书，那时候有过；xx年抽我到⼤队从事质量管理和外勤调度⼯作，那时候有过；xx年初将我调到公司党办宣传科，那时候有过；甚⾄在领导安排制作公司平⾯宣传册、公司形象宣传⽚、策划⼤型活动等各项重要任务时，也曾有过这种“畏难”⼼理。
“勿畏难，勿轻略”，是出⾃《弟⼦规》的⾄理名⾔。我理解这句话的意识是：要想做成事，⾸先要安下⼼来，⼼⽆旁骛，全⾝⼼地去做、脚踏实地地去做，遇到困难不退缩，直⾯问题不回避。也就是说，⼈家做⼀次就会了，纵使我⽐较愚钝，那我就付出⼗次的努⼒。假如⼈都保持这样的态度去⾯对事情，很多时候就不会被困难吓退了，被⾃⼰打败了。实践证明：很多⼈是在别⼈⼀声“你⼀定可以”的⿎励中成长、成事、成功的。当没有⼈⿎励时，我们可以⾃⼰⿎励⾃⼰，“我能、我⼀定⾏”这样的⾃我加压、⾃我⿎励⼗分重要。
⼤多数⼈的⼯作、⽣活、阅历都是不是⼀帆风顺的，包括很多成功⼈⼠。
作家⼆⽉河只有⾼中⽂化，写过《雍正皇帝》、《康熙⼤帝》、《光绪皇帝》、《乾隆皇帝》等清代“帝王系列”历史⼩说，接受央视采访后，他留⾔写了⼋个字“再掘⼀⼨，即可见⾦”。正是在这种⾃我⿎
励中，他成功完成了500多万字的著作。
20世纪最伟⼤的作家之⼀海明威，每天早晨6点半，便聚精会神地站着写作，⼀直写到中午12点半。他喜欢⽤铅笔写，写得顺⼿时⼀天要⽤去7⽀，出版前最后⼀分钟还在修改。正是在这种坚持不懈中获得了诺贝尔⽂学奖。
科学实验证明：⼈脑不少于140亿个细胞，即使是⽜顿、爱因斯坦、⽑泽东这样伟⼤的⼈物，他们的⼤脑潜⼒的开发都还不⾜10%。可见，⼀个⼈⼀⽣⼲好⼀件事并不难，关键在于你是否具有敢于⾯对、坚持到底的毅⼒和决⼼。⽆论是谁，本⾝都有⽆穷的潜能，并⾮“我能⼒不⾏”、“年纪⼤了学不好”，能否开发出来，往往取决于你⾃⼰的态度。⼈要进步、企业要发展，都要依靠⾃主意识和进取意识，才能形成发展的内动⼒。
当前，我们公司的发展保持着良好的势头。特别是物流⽅⾯，在公司领导的科学决策之下，开局良好；如今煤炭运销⼀体化运作进⼊攻坚阶段，管⼚武汉物流项⽬开通，前景⼴阔，⼤有可为，也为我们青年⼈提供了的宽阔舞台，正盼望着有志的年轻⼈⾛上舞台展⽰能⼒和才⼲。
企业要发展，青年是希望。公司党委、公司既定的“确保三个递增、实现三个跨越”的宏伟⽬标，需要全员共同努⼒，也需要更多复合型的⼈才在各个岗位上建功⽴业。企业的需要就是我们的价值所在，⼼之所系。在我们每个⼈青年⼈的精神世界⾥，都有着期盼的、灼热的理想之光。这束光发⾃内⼼的⾃我⿎
励，只要它不被⾃卑的乌云所遮挡，它的光芒就会照亮你前进的道路，照亮你“与企业同成长、共进步”的美好明天。
我的发⾔完了，谢谢⼤家。
【篇四】五四青年节座谈会发⾔稿
青年朋友们：⼤家上午好！
值此“五四”青年节来临之际，我们在这⾥举⾏纪念活动，共同庆祝我们青年朋友⾃⼰的节⽇——“五四”青年节。我谨代表站场经营分公司祝在座的每⼀位团员青年节⽇快乐！并通过你们向全分公司团员青年致以亲切的问候！刚刚过去的⼀年，我站场公司被公交有限公司评为20xx年度先进，各项⼯作得到了上级领导的肯定，这些成绩的取得离不开⼴⼤青年、团员参与我站场的建设。
青年是推动社会发展的动⼒之源，青年是推进我站场建设的主⼒军，是我站场、我们公司的希望和未来。⽆论在站场建设、⽂明建设的每⼀个平台上，在我站场发展的每⼀⾏⼯作中，到处都可以看到青年投⾝我站场建设、⽂明建设、公交事业发展的⾝影，到处都留下我站场青年成长的坚实的脚印和丰硕成果，到处都可以感受到青年⼈对我站场的满腔热爱。我站场青年⼈⽤他们特有⽅式为我站场的发展，为我站场的繁荣⽽奋⼒拼搏着，挥洒着青年⼈应有的个性。
青年朋友们，随着我公司品质提升年活动的不断推进，我们站场经营分公司也将有质的提升。我们全体团员青年都要认清形势，把握机遇，要勤于学习、勇于创新，乐于奉献，以百倍的热情去爱我们的站场，以⾼昂的姿态去投⾝我站场的改⾰发展之中。
我们公司正向着：公交品质提升迈进，正在全⾯推进社会主义现代化建设。我们相信，全体团员青年，在党⽀部、经理室的领导下，⼀定会努⼒实践“三个代表”，适应社会发展要求，与时俱进、奋发有为，为把我们站场建设成为要素型、功能型、现代化、服务⼀流的充满⽣机和活⼒的站场作出团员青年应有贡献。
谢谢⼤家！
【篇五】五四青年节座谈会发⾔稿
各位领导，各位同事⼤家好：
我是xxx，很⾼兴今天能和⼤家齐聚⼀堂共同度过属于我们青年⼈的特殊节⽇，围绕这次座谈会的主题，作为⼀名⼊队4年的青年统计⼈，结合⾃⾝情况，我想谈谈我个⼈的粗浅想法，如有不当之处，还请帮助指正。
回想四年前刚⼊统计岗位时，曾有⽼者对我这样⾔道：“看到你们觉得真新鲜啊，我都是30年⽼统计啦！
”⽼者谈起青春是⼀脸的幸福回忆，那时的我谈起青春是⼀脸向往和憧憬，⽽有时我们⼜觉着青春是凄凄哀哀的过着。那我们的青春到底是怎样的？我想青春也是⼀道统计算法。严以修⾝⽤加法，做⼈不实减法，严以⽤权⽤乘法，误⼊歧途⽤除法。⽇积⽉累，⼈⽣按⼏何系数增长；⽅向错误，归零重头再来。
古⼈云“修⾝齐家治国平天下”，“修⾝”为始，“严以修⾝”是青年统计⼈提⾼⽔平与素质的根本途径。做好统计⼯作根本在于⼈，没有⾼素质的统计⼈，就没有⾼⽔平的统计⼯作。作为新时期的青年统计⼈，⾯对飞速发展的社会，知识更新迅速的新时代，不学习就会落后，就会被淘汰。做好统计⼯作，不光要学习经济、统计知识，还要⼴泛学习政治、法律、⽂化、外交等知识。不光要熟练掌握各项专业调查知识，还要时刻关注云计算、⼤数据等科技前沿。不光要学书本知识，还要学习社会知识。同时，更重要的是修⾝要严，要有⽬的、有选择地修，不能良莠不分，学偏学歪了，那样只会害⼈害⼰。要按照xx的要求，加强党性修养，坚定理想信念，提升道德境界，追求⾼尚情操，⾃觉远离低级趣味，⾃觉抵制歪风邪⽓，做⼀个新时期优秀的统计⼈。
郑板桥有诗云：“咬定青⼭不放松，⽴根原在乱岩中，千磨万击还坚韧，任尔东西南北风”，当代统计⼈要安守寂寞清贫，拒绝物质诱惑，⽴⾝之道便是“严以⽤权”。统计部门虽然相对⽽⾔，权⼒较⼩，油⽔较少，但也绝不是不⾷⼈间烟⽕的“象⽛塔”。作为统计⽣⼒军的青年统计⼈，⼀定要清楚知道⾃⼰⼿中的权⼒是党和⼈民赋予的，是要⽤来为党的事业和⼈民利益服务的，⽽绝不是⽤来为个⼈谋私的⼯具。要深知权⼒是柄双刃剑，使⽤得当，利民利已，使⽤不好，误国伤已。
统计⼯作者是“统计形象”的载体，“严以律⼰”是统计⼈员保护⾃⼰、树⽴良好形象，赢得他⼈尊重的前提和基础。统计⼈⼀定要牢固树⽴法律意识，⽆论⼯作或是⽣活均要坚守法律的底线。公⽣明、廉⽣威，古⼈尚且提醒⾃⼰要时刻“吾⽇三省吾⾝”，作为青年统计⼈更要有此认识，并且要⾼于这种意识，我们要时刻做到，对权⼒⼼存敬畏、⼿握戒尺，慎独慎微、勤于⾃省，遵守党记国法，做到为政清廉。坚持⾼标准要求⾃⼰，不踩红线、不碰⾼压线、守住底线。出实数，谋实事是统计事业⽣命线，是统计⼈安⾝⽴命的根本。统计⼈为经济发展如实反映指标变化，为国家制度宏观政策提供准确、翔实的数据来源。“实事求是，真实可信”是统计⼈⾝体⼒⾏的第⼀准则。统计⼈“谋事要实”，才能使点⼦、政策、⽅案符合实际情况、符合客观规律、符合科学精神，不好⾼骛远，不脱离实际。
青年统计⼈要戒⼼态浮躁，急功近利，那种哪怕是⾝在基层，但⼼却在上⾯，总是把眼光盯在上⾯、盯住领导，投领导所好，这种思想不但错误，⽽且危险。“做⼈要实”要求青年统计⼈不能浮在表⾯，必须沉下⾝⼦，堂堂正正做⼈，真真实实做事，⼲⼲净净做官。
郭沫若说过“谁能保持永远的青春，便是伟⼤的⼈”，今天我感⾔，⾝在统计岗位的统计⼈，谁能保持对统计的那份热爱和敬畏，谁就是最青春的⼈。
谢谢⼤家！
【篇六】五四青年节座谈会发⾔稿
同志们：
今⽇是“五四”青年节，在这样⼀个⽇⼦⾥召开这样⼀个会议，我觉得很有意义，很及时，也很有必要。刚才，⼏位年轻⼲部代表汇报了⾃我的学习、⼯作和⽣活情景，谈了今后的打算，并对我区经济社会发展提出了⼀些很好的提议，⼤家都说得很好，听了让⼈很受⿎舞，也很受启发。我觉得这种形式很好，有利于⼤家互相学习、互相提⾼，期望组织部、团区委以后经常组织类似活动，促进⼤家的学习交流。团区委x书记、区委x常委、宣传部何部长也结合⾃⾝经历，说了很好的期望寄语。组织部胡部长还简要回顾了我区近年来培养选拔年轻⼲部的做法，对⼤家提出了具体要求，说的很全⾯，我完全赞同。借今⽇这个机会，我也向⼤家致以节⽇的祝贺！
下头，我讲⼏点意见。
⼀、要充分认识培养选拔优秀年轻⼲部的重要意义
中国青年说 我们党历来重视年轻⼲部培养选拔⼯作，加⼤培养选拔优秀年轻⼲部⼒度，是党的提出的⼀项重⼤任务。当前，我区实现科学发展，促进社会和谐，推进富裕、和谐、秀美新蔡甸建设，既⾯临难得的历史机遇，也⾯临许多严峻的挑战。越是在机遇与挑战并存的关键时候，就越要有战略眼光和战略思维，越要重视抓好培养选拔年轻⼲部这个事关长远的战略举措。
年轻⼲部不断地成长成熟起来，⼤批政治上靠得住、⼯作上有本事、作风上过得硬，能够正确确定形势和把握⼤局，在错综复杂的条件下卓有成效地开展⼯作的优秀年轻⼲部涌现出来，我们的⼲部队伍才有可能始终保持蓬勃⽣机与活⼒，我们的事业才能够强盛不衰，⽴于不败之地。
这些年来，在区委的⾼度重视和组织部门⼤⼒推动下，各部门各单位培养选拔了⼤批德才兼备的年轻⼲部，⼀批政治素质过硬，能⼒⽔平较⾼，⼯作作风扎实的年轻⼲部⾛上了各级领导岗位，⼲部队伍年轻化取得明显成效，⼲部队伍结构不断优化，年轻⼲部的理论武装、业务培训和实践锻炼都取得了较好成效，年轻⼲部⼯作培养⽅式、选拔⽅式不断创新，制度化⽔平不断提⾼。但也必须看到，与新形势新任务和中央、省、市的新要求相⽐，年轻⼲部队伍状况和培养选拔优秀年轻⼲部⼯作仍然存在许多亟待改善的问题。相当⼀部分领导班⼦没有构成合理的年龄梯次结构，年轻⼲部偏少，任正职的年轻⼲部更少，需要补充优秀年轻⼲部的任务⼗分繁重。有的区管领导班⼦知识和专业结构不合理，还缺少系统掌握马克思主义理论和熟悉意识形态⼯作的⼲部，缺少熟悉现代经济管理、⾦融、外经外贸及法律等⽅⾯知识的⼲部。
当前和今后⼀个时期，做好培养选拔年轻⼲部⼯作，要坚持重在培养，把培养锻炼放到更加突出的位置，以提⾼思想政治素质、坚定梦想信念为根本，以增强党性、改善作风为重要资料，以能⼒建设为关键，不断增强年轻⼲部培养锻炼⼯作的针对性和实效性。
⼆、组织部门要进⼀步加⼤年轻⼲部培养选拔⼒度
组织部作为⼲部⼯作主管部门，要增强战略意识和长远眼光，⽴⾜我区未来10年和更长时间对领导⼈才的战略需要，切实抓好培养选拔优秀年轻⼲部⼯作。
⼀是坚持标准，创新机制，确保优秀年轻⼲部脱颖⽽出。抓紧选拔优秀年轻⼲部，及时发现使⽤年轻⼲部中能够担当重任的优秀⼈才，是年轻⼲部⼯作的⼀项重要任务。要按照德才兼备、以德为先的标准选拔任⽤优秀年轻⼲部；要树⽴注重基层的导向，重视从基层和⽣产⼀线选拔优秀年轻⼲部，在完成重⼤任务、应对重⼤事件中识别和使⽤优秀年轻⼲部；要深化⼲部⼈事制度改⾰，健全完善有利于年轻⼲部脱颖⽽出的选拔机制，以落实领导班⼦配备年轻⼲部的要求和后备⼲部集中调整为重点，做好年轻⼲部选拔⼯作。要坚持⼩步快⾛，给年轻⼲部压担⼦，让年轻⼲部尽早得到多岗位、全⽅位的锻炼。在⼤⼒选拔优秀年轻⼲部的同时，要坚持⽼、中、青相结合，合理使⽤其他年龄段的⼲部，调动整个⼲部队伍的进取性。
⼆是加强管理，严格监督，确保年轻⼲部健康成长。对年轻⼲部的思想教育要严。要开展经常性的马克思主义世界观、⼈⽣观、价值观和正确的权⼒观、地位观、利益观教育，加强廉洁从政教育，使他们能够正确对待组织、正确对待众、正确对待个⼈。对年轻⼲部的⽇常管理和考核要严。要严肃党内组织⽣活，反对好⼈主义和⾃由主义，使他们勇于开展批评与⾃我批评，提⾼解决⾃⾝问题和⽭盾的本事。对考核中发现的问题和缺点，应及时向他们反馈；对⼯作不⼒的，应予以调整。对年轻⼲部的监督要严。要教育他们增强理解监督的意识，⾃觉理解党组织、众和社会舆论的监督。
三是强化领导，增强合⼒，确保培养选拔年轻⼲部⼯作的各项要求落到实处。经济社会发展出成绩和培养选拔⼲部出⼈才，这两⽅⾯是紧密联系的，都是各单位党委、党组义不容辞的重要职责。组织部门作为主管部门，对培养选拔年轻⼲部⼯作负有重要职责。要充分发挥职能作⽤，主动当好区委的参谋和助⼿，落实好区委的决策，加强对培养选拔年轻⼲部⼯作的宏观指导，定期与共青团、妇联、统战部等部门沟通联系，充分发挥各部门的⼯作优势，构成强⼤的⼯作合⼒。要以改⾰创新的精神推动培养选拔年轻⼲部⼯作，推进理念创新、制度创新和⽅法创新，使年轻⼲部⼯作把握规律性、增强针对性、提⾼实效性。
谢谢⼤家！
【篇七】五四青年节座谈会发⾔稿
尊敬的各位领导、青年同志们：
⼤家好！我叫**。很⾼兴今天有这个机会，与各位青年同志交流。这次座谈会⾸先传递出的信息，就是各级领导对我们青年同志的重视与关爱。青春是短暂的，但我相信在座的各位都愿意把⼈⽣最美丽的青春奉献给***市场监管局。
我是**年考⼊原**⼯商⾏政管理局的，先后在**分局窗⼝、注册科（区⾏政服务中⼼窗⼝）⼯作，原⼯
商、质监、⾷药监三个部门整合后，我在**市场监督管理局⾏政审批科窗⼝⼯作，前不久调⼊办公室。参加⼯作三年多以来，我不断学习业务知识，积极参加单位组织的各项活动，逐渐褪去学⽣的青涩，为成为事业的⽣⼒军⽽努⼒奋⽃。
⼯作以来，我深刻体会到年轻⼈的成长，需要坐标和⽅向。借此机会，对于我们作为⼀名青年同志要如何做好⾃我的⼯作，我想谈谈我的看法：
⾸先，要端正⾃我的态度。青年⼈朝⽓蓬勃，思想开放，但缺少艰苦环境的磨练，所以我们应当牢固树⽴宗旨意识、职责意识。以全⼼全意为⼈民服务为宗旨，清晰的认识到⾃我的位置和职责，⽆论⾝处什么部门、什么岗位，都要保持强烈的事业感和乐于奉献的精神，尽⼼尽⼒做好每⼀项⼯作。
第⼆，我们青年同志要夯实基础。学⽆⽌境，通过学习我们才能不断更新知识、拓宽视野，才能全⾯提⾼⾃⾝的理论素养、知识⽔平和业务能⼒。随着社会的发展，形势任务的变化，⾯临的新状况、新问题越来越多，不加强学习，就难以适应⼯作需要，⼲⼯作就会很吃⼒，就难以适应形势的需要和领导的需要。正所谓“三⼈⾏必有我师焉，择其善者⽽从之，其不善者⽽改之”，我们不仅仅要从书本、⽂件上学习党的理论、⽅针、政策，学习科学⽂化知识和业务知识，还要向领导同事学习⼯作经验，提⾼⼯作效率和⼯作质量。有多少付出，才有多少回报。⼯作本领在于⽇积⽉累，娴熟才能⽣巧，刻苦才能有所作为。
第三，我们青年⼈要有廉政意识。廉洁奉公是党和国家对机关单位⼯作者的基本要求，也是我们的基本职责。廉政问题，不仅仅是个⼈形象问题，更是影响到党和政府在⼈民众⼼⽬中的形象问题，为此我们要⾃觉树⽴良好形象，不为名所累，不为权所动，不为欲所惑，克服侥幸⼼理，经得起各⽅考验，做到⾃重、⾃警、⾃省、⾃励，明是⾮，知得失，把全部⼼思和精⼒都⽤在⼯作上，不断加强⾃⾝修养，完善⼈格，赢得别⼈的尊重。
今天，我们在座的每⼀位青年同志，都注定要承担历史的重任，这是社会和⼈民赋予我们的职责。⽽我们就应把与时俱进的进取精神和求真务实的态度结合起来，结合岗位实际，努⼒做好每⼀件事，才能向组织和⼈民交出⼀份满意的答卷。
多谢⼤家！
【篇⼋】五四青年节座谈会发⾔稿
各位领导、各位同事：
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